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责任-荣誉-国家

发布时间:2013/10/16 11:12:58

  7月29日,恒力长跑队举行了一年一度的长跑比赛活动,本次活动的主题是“6000m十强争夺赛”。本次比赛,尖刀组的目标是囊括前八中的七名。伴随比赛结束,目标如期达成。

  成绩值得肯定,这是一年艰苦训练的收获,但也还有差距,这个差距,相信尖刀组成员能够看到。不过,比赛中发生的人和事,确实让人感动…
  张建军,他的目标是前三,拿了亚军,对大家来说,似乎是意料中的事。其背后的事情,却是鲜为人知。由于售后服务工作的特点,张建军平时训练较少,预赛中,有几次没能坚持跑完全程。赛后第二天,周六,在办公室看到他,他正在看自己的脚,五个脚趾甲,竟有三个掀开…
  《西点法则》中,崇尚“坚韧的品质”,《士兵突击》中,伍六一由于跑断了韧带最终退伍,让人遗憾,而其超人的毅力,更是让人震撼。张建军,你同样拥有坚韧的品质,你的毅力同样让人震撼!我在为尖刀组有这样的组员而自豪的同时,也有一丝羡慕,因为,我不知道,我自己能否做到,但是,你做到了,相信,这将是伴随你一生的财富。
  还有第十一名涂毅、最后一名龙慧安、“老尖刀”胡能钢、卫冕冠军肖江平、重振雄风的庞林,你们都拥有坚韧的品质,都很让我感动,相信,也感动了在场的许多人。我想,我会永远记住这一天…
  坚韧的品质,在跑道上短短的几十分钟内得以淋漓尽致的体现。现实生活中,更多的体现为对目标持之以恒的追求,为了实现目标对自身行为的不断修正,为了实现目标去克服一个个的困难…
  有位朋友对我说,现在的我,似乎只有理智,没有感情。他说,在生活中,在与朋友在一起的时候,我属于那种后知后觉,甚至是不知不觉的人,似乎完全不通人情世故,似乎不食人间烟火,可是,遇到与公司利益相关的人和事,完全表现为另外一个人。我太太曾抱怨,希望我花1%的时间在儿子身上。儿子在“威胁”我的时候说,你再不陪我玩,我就不让你工作!这位朋友和我的太太,也许还要加上年幼的儿子,都是最了解我的人,但也都是被我“忽视”了的人。我知道,在追逐自己理想的同时,放弃了很多,对于这些最亲最爱的人,我亏欠很多。但是,不管怎么抱怨,他们在行动上都在支持着我,正是这份默默的、不求回报的支持,让我能够专心的去追逐,为了他们,我必须更加努力的去追逐。
  追逐什么?有时,我自己也不清楚。可以肯定的是,这种追逐,已经不是大学毕业时那种对财富的追逐,已经不是银河电气成立之初的那种所谓事业的追逐,甚至也已经偏离三年前与苗老师惺惺相惜之余悟出的“自我修炼”…
  直到有一天,我看到了《西点法则》一书中麦克阿瑟82岁时的西点告别演说“责任、荣誉、国家”时,感受到了强烈的共鸣…
  “责任、荣誉、国家”,这三个神圣的名词,贯穿了《西点法则》的全书,是西点人的灵魂。
  《西点法则》中将“荣誉”置于非常重要的位置,法则认为,荣誉即吾命,荣誉肩挑责任和国家。然而,在我们国家,从小我们接受的教育都是,淡薄名利,甚至将无欲无求作为人生的最高境界。如果一个人过分追逐“荣誉”,将有被视为过分看重名利的嫌疑,甚至被人瞧不起。我们需要辩证的理解“荣誉”。
  首先,荣誉有别于名利,荣誉是对追逐高尚目标过程中的行为或成绩的正面肯定,而名利往往被世人直接作为目标追逐。
  其次,完全的无欲无求是不可能的,就算是得道高人,他追求道,也不是无欲无求,只不过他追求的与世俗不同而已。而一般的山林隐士,仅仅是为了逃避某些他所不愿面对的人或事而已,只能算是懦夫,他们不是淡薄名利,他们连追逐名利的勇气都没有,根本不配享有荣誉。只有肩挑责任的勇士,才配享有荣誉。大约三年前,中国人民解放军将“崇尚荣誉”列入了当代军人价值观。
  我认为,荣誉的作用在于告诉我们什么是正确的,同时,鞭策我们做正确的事,不做错误的事。崇尚荣誉的人,可以有光明的理想和追求,荣誉将伴随他追求理想的过程,他们的荣誉,可以与团队成员互相分享,互相激励。没有荣誉观的人,他们的目标,也许是邪恶的、或是猥琐的、或是庸俗的,总之,是不可告人的,而不可告人的目标即便实现了,也只能是锦衣夜行。
  坚定不移的向目标靠近,克服途中的一切困难,你承担的就是责任。责任具有神奇的魅力,人的本能,是逃避责任,可是,你要得到更多,你又必须承担起责任。敢于承担并在任何时候不推卸责任的人,尤其是敢于在逆境中承担责任的人,才能获得他人的尊重,才配享有荣誉,而他自己,也将得以快速的成长。
  “国家”告诉我们,该树立什么样的目标。我们不同于西点学员,他们将成为国防卫士,他们的目标,是战争的胜利,他们的最高利益,是国家利益。作为社会的一员,我们其实都很渺小,我们很难改变我们的国家,我们的目标与理想,似乎也很难与国家挂钩。但是,我想,“国家”一词,至少告诉我们,树立自己目标的时候,至少目光远一点,而自己的理想与愿望,至少要有利于国家。
  目标可以改变你的人生。大家都说,江山易改本性难移。这几年,我深刻体会到,难移的不是本性,而是你的目标。
  比如说懒散,如果说,你追求的是享受,你就很难改变;比如说纪律,如果说你不把自身的利益与团队的利益挂钩,你会认为是对你的约束,你会排斥他,你会很难适应;比如说嫉妒,如果说你认为你的价值不需要通过团队实现,你不希望别人比你强,你会嫉妒。相反,如果说你有远大的抱负,你会认为,懒散是成功的天敌,你会尽力克服它;如果说考虑的更多的不是自己,而是团队,你会认为,纪律是团队战斗力的基础,你必须遵守它;如果说你将自己的价值实现寄托于团队,你会发现,他人的优点可以成就团队,团队则成就你自己,看到他人的优点,就像看到自己的优点一样高兴。
  以自己为例,当年在科大时,生活上自由散漫、工作上自以为是。就像刚刚所说,我认为纪律是对自己的约束,我不需要遵守。我认为他人的意见就算正确,我需要的是创造性的实现自己的设计思路。当时,我不认为这是缺点,而是特点。现在看来,如果要说是特点,那么,缺点就是以自我为中心。伴随目标的改变,现在我不可以这么做。个人技术能力再强,离开团队,品牌战略不可能实现,我必须依赖大家,必须依赖一个有战斗力的团队,战斗力源自铁的纪律,我必须带头遵守纪律;意识到良好的习惯可以造就团队的战斗力,我开始每天收拾自己的办公桌;产品缺陷、包括决策失误,不再是我个人的得失,我该坚持的不再是自己的思路,而是正确的思路,因此,我希望能够更多的听取大家的意见(这点做的还不够)。
  可以说,一旦目标改变了,发自肺腑的改变了,而且时刻提醒自己,你会发现,改变你的本性,就不再那么困难。所谓江山易改本性难移,只是小人之心度君子之腹,亦或是胸无大志者对自己不良品行的纵容。
不困难,不代表很容易,还需要时刻提醒、暗示、激励。
   “人的一生应当是这样度过的,当他回首往事的时候,不会因为自己碌碌无为、虚度年华而悔恨,不会因为自己为人卑鄙、庸俗而愧疚….”这句话,曾经是许多人的座右铭。可我担心,回首往事时,一切都晚了!我们应该将回首往事的周期缩短,短到每一天回首一次。时刻纠正自己的前进方向,时刻提醒自己不要松懈。两年来,每天坚持跑步和写日记,是测试部员工的基本要求。每天跑步时,检查自己是否依然充满斗志,每天写日记时,检查一天是否没有虚度。每天跑步前,可能有不同的心态,但是到了操场上,一定是充满斗志。写日记时,有时发现一天下来,几乎没有收获,会感觉很失落,我的方法是继续工作,然后,在日记的末尾写上,凌晨3:00收工,因为我觉得这样,至少我付出了努力,今天没有白过。
  麦克阿瑟说,“责任、荣誉、国家”,这三个神圣的名词,庄严的提醒你该成为什么样的人,可能成为什么样的人,一定要成为什么样的人。
  责任可以成就你的人生,目标则可以改变你的人生,荣誉见证你的人生。给自己建立一个监督、激励机制,告诫自己,时刻不可松懈!




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